I en stämningsansökan som lämnats in till tingsrätten framgår att mannen fick uppsägningslön, men han kräver också ersättning för att han enligt arbetsgivarens order var skyldig att inställa sig för arbete inkommande dag om han inte var sjuk eller hade semester. Den här beredskapen följde inte mannens normala arbetsvillkor och i stämningsansökan skrivs att mannen uppfattade att det här var en bestraffningsliknande åtgärd eftersom han vägrat säga upp sig frivilligt. Mannen yrkar på 21 dagslöner i ersättning för beredskapen, knappt 5000 euro.
Publicerad: måndag, 10 juli, 2017 - 15:07
-
En fd landskapsanställd har vänt sig till tingsrätten med krav på ekonomisk ersättning från sin tidigare arbetsgivare. Arkivfoto: Malin Lundberg.
Fd landskapsanställd kräver ersättning
En tidigare anställd kräver ersättning av landskapsregeringen för den beredskap han ålagts under sin tre månader långa uppsägningstid.
